יו"ר איגוד עובדי הדפוס בהסתדרות, דוד גלנוס, שלח (יום ה', 26.7.12) מכתב להנהלת עיתון
מעריב ובו הוא מתריע כי במידה וההנהלה לא תחזור בה לשולחן המו"מ, יפתחו העובדים בשיבושים בעבודה.
כזכור, כ-950 עובדי מערך ההפצה של מעריב המועסקים תחת חברת-הבת של הקבוצה, "גל הפצה", התאגדו לפני כשנה וחצי בהסתדרות. העובדים התאגדו לאחר שנודע להם כי בכוונת הקבוצה לערוך שינויים מבניים במערך ההפצה.
במהלך התקופה האחרונה ניהלו יו"ר האגף לאיגוד מקצועי בהסתדרות, אבי ניסנקורן, ויו"ר איגוד עובדי הדפוס, דוד גלנוס, מו"מ עם הנהלת הקבוצה. במהלך המו"מ התחייבה הקבוצה בפני ניסנקורן להמשיך להעסיק את מירב העובדים אולם אם יתקיימו שינויים ארגוניים בחברה ויפרשו עובדים, יקבלו פיצויים מוגדלים. עם זאת, לדבריהם, ההנהלה חזרה בה מהבטחתה.
ההסתדרות והעובדים חוששים כעת כי לאור כוונתה המוצהרת של ההנהלה לעבור למהדורה דיגיטלית ובכך למעשה לצמצם באופן ניכר את מערך ההפצה, ייאלצו העובדים לעזוב את העבודה ללא פיצוי הולם על השנים הארוכות בהם עבדו בחברה. ההסתדרות והעובדים מאיימים כי במידה וההנהלה לא תחזור בה ותנקוט בשינויים חד-צדדיים, ההסתדרות תפעיל את סכסוך העבודה עליו הכריזה.
יו"ר איגוד עובדי הדפוס בהסתדרות, דוד גלנוס כתב מכתב להנהלת מעריב ובה ציין: "ככל שתפעלו באופן חד-צדדי, ההסתדרות שומרת על זכותה לנקוט בכל הצעדים הנדרשים העומדים לרשותה, לרבות הפעלת סכסוך העבודה הפתוח בחברה".
