בעלי מקצועות חופשיים מוזמנים להעביר אלינו לפרסום מאמרים, מידע בעל ערך חדשותי, חוות דעת מקצועיות בתחומים משפט, כלכלה, שוק ההון, ממשל, תקשורת ועוד, וכן כתבי טענות בהליכים בבית המשפט.
דוא"ל: vip@news1.co.il
|
|
|
4 מכל 5 עובדים נשארים זמינים גם בזמן חופשה
|
סקר של ג'ובמאסטר מגלה עלייה של כ-8% לעומת אשתקד במספר העובדים הזמינים ● יותר משליש מהעובדים הזמינים - מתחום הטכנולוגיה העילית ● בג'ובמאסטר מסבירים כי תכנון נכון מראש של ההיעדרות, יכול למנוע התעסקות בעבודה לאחר מכן
|
לא מצליחים להתנתק [צילום: יח"צ]
|
|
|
|
|
ארבעה מתוך חמישה עובדים נשארים מחוברים לעבודתם בצורה כלשהי בעת שהותם בחופשה. בהשוואה לנתוני התקופה המקבילה אשתקד, ישנה עלייה של כ-8% במספר העובדים שיהיו זמינים לעבודה במהלך חופשתם הקרובה: כ-82% כיום אל מול כ-76% ביולי 2008. כך עולה (יום א', 19.7.09) מסקר שנערך בקרב כ-1,400 גולשי אתר הדרושים ג'ובמאסטר, בנושא זמינות העובדים במהלך חופשתם. מתוך כ-82% מהעובדים שנשארים זמינים נמצא כי כ-22% אף פעם לא מפסיקים לעבוד בהמלך החופשה, כ-32% זמינים למקרים דחופים בלבד, וכ-28% בודקים מדי פעם את הדואר האלקטרוני ואת הודעות הטלפון הנייד. לעומת זאת, רק כ-18% מתנתקים לחלוטין ולא עובדים בשום צורה. בסקר הנוכחי נעשה פילוח של תחומי העבודה בהם עובדים בחופשה ממשיכים להיות זמינים לעבודה. התוצאות מצביעות כי מתוך כ-82% העובדים שזמינים לעבודה בצורה כלשהי במהלך חופשתם כ-36% הם מתחום הטכנולוגיה העילית (היי-טק), כ-29% מתחום שוק ההון והפיננסים, כ-12% מתחום המכירות, וכ-5% מגיעים מתחומי עיסוק אחרים. "ישנן סיבות רבות מדוע עובדים רבים מרגישים צורך להיות מחוברים לעבודה ולבדוק בצורה אובססבית את הדואר האלקטרוני את ההודעות בנייד", אמר שי חן, מנהל שיווק ופיתוח אסטרטגי בג'ובמאסטר. לדבריו, אחת הסיבות העיקריות היא שעובדים רבים חוששים שאם בזמן היעדרותם העבודה תתבצע ללא תקלות הם עלולים לחוש מיותרים ושאפשר להסתדר בלעדיהם. עם זאת, מסביר חן, ההפך הוא הנכון. "אם מתכננים מראש את הלו"ז בצורה יעילה וחושבים על הנושאים הצפויים והבלתי צפויים שיכולים לצוץ בזמן היעדרות מהעבודה ובסופו של דבר הכל מתבצע כראוי - הדבר יכול להצביע על יתרונות בכושר הארגון והניהול של אותו עובד". חן נותן מספר טיפים שימושיים לקראת חופשה אמיתית ומהנה מבלי לקחת אליה את כל המשרד: - התחילו לתכנן את החופשה מוקדם ככל הניתן, תנו התראה מוקדם ככל הניתן על אודות תאריכי החופשה לצוות איתו אתם עובדים ולמנהלים;
- לפני שאתם יוצאים לחופשה הכינו סוג של "מדריך" שיכיל מידע חשוב, אנשי קשר, סיסמאות ופרטים אחרים שיכולים להזדקק להם בתקופת היעדרותכם מהמשרד;
- תכננו את החופשה לפני או הרבה אחרי הפרויקטים הגדולים בהם הנכם מעורבים, אך קחו בחשבון שלרוב פרויקטים גדולים נמשכים יותר זמן מהתכנון המקורי;
- עשו חפיפה עם עובדים אחרים בכל הקשור לתחום ההתעסקות שלכם במשרד;
- השאירו הודעה במענה הקולי ובדואר האלקטרוני על אודות היעדרותכם בתאריכים בהם תהיו בחופשה;
- במידה שאתם עדיין חייבים להיות "מחוברים" לעבודה, השאירו מספר טלפון רק למקרים דחופים;
- הכינו לעצמכם תוכנית טיולים שתכלול גם חצי שעה בכל יום להתעסקות בענייני העבודה;
- במידה שאתם הבוס של עצמכם - תכננו את החופשה לתקופות חלשות מבחינת העסק;
- למנהלים בחופשה מומלץ להוות דוגמה ולהתנתק מהמשרד, כך העובדים עצמם יהנו יותר בעת החופשה שלהם;
- טיפ אחרון לכל המעסיקים והמנהלים המצפים מעובדיהם להיות זמינים במהלך חופשתם: חופשה נועדה (בין היתר) למנוחה ולאגירת כוחות, התעסקות עם ענייני עבודה במהלך החופשה מפספסת את אחת המטרות הכי חשובות של החופשה. אחרי חופשה ללא התעסקות עם הפרעות מהעבודה העובדים יחזרו מלאי מוטיבציה ויהיו מוכנים להתמודד עם אתגרים חדשים.
|
תאריך:
|
19/07/2009
|
|
|
עודכן:
|
19/07/2009
|
|
עופר וולפסון
|
4 מכל 5 עובדים נשארים זמינים גם בזמן חופשה
|
|
תיעוד התפרעות של חרדים, שצולם בשעת בוקר מוקדמת של יום חמישי האחרון בידי הצלם איציק בורשטיין (שלומצ'י), ופורסם בפורטן החרדי "כיכר השבת", מראה דריסה של אחד מבחורי הישיבה שהיו במקום.
|
|
|
ב-22 ביולי, משעות הבוקר המוקדמות עד הצהריים ניתן יהיה לצפות בליקוי חמה מלא באזור האוקיינוס השקט (איי מרשל), מרכז סין, צפון הודו, מזרח נפאל ובוטאן. שיאו של הליקוי יימשך כ-06:39 דקות, ורק בשנת 2132 יהיה ניתן לראות ליקוי חמה מלא בסדר גודל כזה.
|
|
|
מרכז השלטון המקומי הודיע (יום א', 19.7.09) כי ראשי הרשויות לא ישתפו פעולה בגביית מס הבצורת. על-פי החלטת הממשלה, את הגבייה בפועל אמורים לבצע תאגידי המים הקשורים לרשויות המקומיות.
|
|
|
מרב מנדלבאום תכהן כיושב-ראש של עמותת רעות. מנדלבאום תחליף בתפקידה את דויד פרידמן, לשעבר מנכ"ל בנק לאומי לישראל, לאחר שזה הודיע על עזיבתו, אחרי פעילות של עשור.
|
|
|
ניצחון בבג"צ בתביעה להורות לביטוח לאומי לתת קצבת נכות לילדים עם ליקויי תקשורת. בג"צ פסק (יום א', 19.7.09) סופית כי ילדים הסובלים מליקויי תקשורת, "ליקויי רצף אוטיסטי" PDD ואספרגר, זכאים לקצבת נכות. זאת על בסיס המלצות ועדת שטיינברג, ועדה מקצועית שהוקמה על-ידי שר הרווחה יצחק הרצוג. השופטים, אילה פרוקצ'יה, סלים ג'ובראן ויורם דנציגר קבעו כי מסקנות והמלצות וועדת שטיינברג יעוגנו בצו. מאידך, קבעו כי "אין לעגן בצו את הנהלים שגיבש הביטוח הלאומי לצורך אבחון ילד כלוקה ברצף אוטיסטי.
|
|
|
|
|
|
דן מרגלית
היא רצתה להיות בתו של משה דיין, שהיה אישיות מקרינה ושנויה במחלוקת ובעייתית, ובעיקר מיוחדת במינה, כה מקורית
|
|
|
דרור אידר
למרות הקשיים ומורכבות המצב חובה לראות את התמונה הרחבה ולהודות על נס התקומה המדינית ועל היכולת להגן על עצמנו על שמחה בזמנים קשים ועל ה"אף-על-פי-כן" המפורסם של ברנר. טובה הארץ מאוד...
|
|
|
רון בריימן
אסור שחיילי צה"ל ישמשו מגש הכסף להשלטת המחבלים "הטובים" של אש"ף - הארגון לשחרור פלשתין (כולה! מן הים עד הנהר!) - על המחבלים "הרעים" של חמאס מטרתם זהה.
|
|
הבלוגרים הנקראים ביותר ב- News1
|
|