חברת כור מתכת מתעלמת מרכיבי שכר בבואה לבצע את ההפרשות עבור פנסיה ופיצויים לעובדיה. כך טוען (1.4.15) מטיאס סלומון-מסרי, עובד לשעבר בקבוצה, בבקשה לאשר תביעה ייצוגית נגדה.
סלומון-מסרי הועסק שבע שנים בחברת מתכת פרויקטים, והוא טוען שהחברה לא הפרישה לפנסיה ולפיצויים את מלוא הסכומים המגיעים לו. עוד הוא טוען, כי באותה צורה לא קיבל את מלוא הסכומים המגיעים לו בגין פיצויי פיטורין, הודעה מוקדמת ופדיון ימי חופשה, שכן החברה התעלמה משני רכיבים קבועים המהווים חלק אינטגרלי משכרו: "תוספת מיוחדת ניהול" ו"שווי רכב צמוד".
התובע מבקש, באמצעות עו"ד איטל אופיר, לייצג בתביעתו מאות מעובדי קבוצת כור מתכת, אשר בתלושי השכר שלהם מופיעים רכיבי שכר המהווים חלק אינטגרלי משכרם, אך לא נלקחים בחשבון לצורך ביצוע הפרשות לפנסיה ופיצויי פיטורין. בהערכה ראשונית, המתבססת על 250 עובדים המועסקים בכור מתכת, הועמד סכום הבקשה על 18.5 מיליון שקל. טרם הוגש כתב הגנה.
