היסטוריה בענף הסלולר. ההסתדרות הודיעה (יום ג', 11.9.12) למנכ"ל חברת פלאפון, גיל שרון, כי למעלה משליש מעובדי החברה הצטרפו לארגון וכי כעת ההסתדרות הינה ארגון העובדים היציג של עובדי החברה.
במכתב שהעבירה הערב מנכ"ל האגף להתאגדות עובדים, חניטל סויסה, מבקשת ההסתדרות מהחברה להכנס להליך של הדברות ומו"מ להסכם קיבוצי במטרה להגן על זכויות העובדים בחברה. ההסתדרות הודיעה כי היא מקווה שהחברה תשתף פעולה.
יו"ר ההסתדרות,
עופר עיני, אמר הערב: "אני שמח שוועד הפעולה של עובדי חברת פלאפון, שפנה לפני מספר חודשים להסתדרות, הצליח יחד איתנו לארגן את העובדים. אין ספק שההתארגנות תביא לכך שהעובדים יוכלו להתמודד טוב יותר בכל הקשור להגנה על זכויותיהם."
יו"ר ועד הפעולה של עובדי פלאפון, ברק לוי, קרא הערב לכל עובדי פלאפון להמשיך ולהצטרף להתארגנות: "אני חושב שהבשורה היום על הצלחת ההתארגנות היא בשורה גדולה לעובדי פלאפון לשנה החדשה. אני מקווה שההנהלה תלך איתנו יד ביד כדי שנוכל מצד אחד לשמור על זכויות העובדים ומצד שני להמשיך לשמור על פלאפון כחברה טובה ומובילה בשוק הסלולרי. אני קורא לכל עובדי פלאפון שעדיין לא הצטרפו להמשיך ולהצטרף להתארגנות"
ניסו לסכל
כזכור, לפני כשבועיים החלו עובדי פלאפון להתאגד בהסתדרות. לאחר הצטרפותם של מאות מעובדי החברה הגישה ההסתדרות בקשה לצו מניעה לבית הדין האזורי לעבודה. ההסתדרות טענה כי החברה מנסה להניא את העובדים מלהצטרף להסתדרות ואף מחתימה אותם, באמצעות מנהליה, על טפסי ביטול חברות בהסתדרות, דבר שנחשב ללא חוקי. בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב קבע כי פעולות החברה בהחתמת טפסי ביטול הייתה לא חוקית ואף הורה לה להפסיק ולפנות אל העובדים באמצעות מסרים שליליים על ההתארגנות. ההסתדרות אף הגישה בסוף השבוע שעבר בקשה נוספת לבית הדין בטענה כי חברת פלאפון מבזה את הצו שניתן נגדה וממשיכה לנסות לסכל את ההתארגנות. דיון בעניין זה יתקיים באמצע חודש אוקטובר.
בהסתדרות קוראים לחברה להכיר בהתארגנות ומקווים כי החברה תשתף פעולה על מנת שניתן יהיה לשמור על זכויות העובדים מחד, ועל איכותה של החברה, מאידך.
