תוכנית המענקים לקליטת עובדים נוספים

לאחרונה פורסמה על-ידי משרד התמ"ת תוכנית מענקים לקליטת עובדים נוספים בעסקים בישראל.

הסיוע ניתן לצורך הגדלת מספר עובדים באזורי עדיפות לאומית, בשדרות וביישובי עוטף רצועת עזה, בירושלים ובקרב אוכלוסיות ששיעור השתתפותן בתעסוקה נמוך¹. המדינה תשתתף בעלות שכר העובד² בשלושים החודשים הראשונים להעסקתו במדרגות יורדות לפי זמן ההעסקה.

הבקשה תוגש בשני שלבים:

• טופס בקשה ראשוני הכולל את פרטי בית העסק.

• טופס מורחב הכולל תוכנית עסקית ונספחים נוספים.

המועד האחרון להגשת הבקשה המורחבת למענק במקצה זה הוא 31/10/2012.

הסיוע יינתן לתאגידים בשני מסלולים:

• מסלול אזורי הסיוע - סיוע יינתן לעסקים מתחומי התעשיה והשירות הטלפוני, אשר פועלים, יקומו או יועתקו לאחד מאזורי הסיוע³, עבור עובדים חדשים אשר מתגוררים באזורים אלו. כמו-כן על העסק להתחייב כי עלות השכר הממוצעת החודשית לעובד תעמוד לפחות על 6,160 שקלים⁴. המדינה תשתתף בכ-5% עד 25% מעלות שכר העובד בהתאם למועד תחילת העסקתו וגודל העסק.

• מסלול אוכלוסיות ששיעור השתתפותן בתעסוקה נמוך - סיוע יינתן לעסקים מתחומי התעשיה, שירות טלפוני ושירות עסקי, הממוקמים בכל הארץ ומבקשים להקים או להרחיב עסק ובלבד שתשעים אחוז מהעובדים שנוספו לעסק יהיו מאוכלוסיות ששיעור השתתפותן בתעסוקה נמוך. תינתן עדיפות לבקשות בהן לפחות 60% מהמועסקים הינם גברים חרדים ו/או נשים בנות האוכלוסיה הערבית ו/או עובדים מהאוכלוסיה הבדואית בנגב. המדינה תשתתף ב-10% עד 37.5% מעלות שכר העובד, כתלות במגזר אליו משתייך העובד ומועד תחילת העסקתו.

אמות המידה

אמות המידה שנקבעו הינן: מדד מקבלי קצבאות מהביטוח הלאומי ומדד דורשי עבודה ביישוב בו ממוקם העסק, עלות השכר הממוצעת לעובד מעבר למינימום הנדרש, אורכה של התקופה בה מתחייב העסק להעסיק את כל העובדים בגינם דרש סיוע, אורכה של תקופה הפעלת התוכנית מעבר ל-30 החודשים המינימאליים הדרושים, שיעור הפחתת הסיוע המבוקש מתוך שיעור הסיוע המרבי ועד 10% והיקף ההשקעה בסביבת העבודה של העובדים הנקלטים בעסק. ניקוד נוסף יינתן לעסקים הממוקמים בשדרות או בישובי עוטף עזה.

להלן עיקרי תנאי הוראות המנכ"ל והמקצה:

• התוכנית העסקית אותה יגיש העסק תכלול את ההתחייבויות הבאות: אבני דרך להקמת העסק והפעלתו, מספר העובדים במשרה מלאה אותם העסק מתחייב להעסיק למשך 30 חודשים, תקופת גיוס העובדים החדשים, עלות השכר החודשי הממוצע לעובד.

• תקופת העסקת העובדים החדשים היא 30 חודשים לפחות ובשכר שנקבע בתוכנית העסקית.

• העסק מתחייב להעסיק את כל העובדים עבורם הוא מבקש סיוע תוך שנה ממועד קבלת ההודעה על הזכייה.

• עובדים חדשים מוגדרים כמי שהועסקו החל מה- 1/11/2011.

• בהקמת עסק ובהרחבתו יש להתחייב להעסיק לפחות 5 עובדים חדשים ובהעתקת עסק על מבקש הסיוע להעסיק לפחות את מספר העובדים שהועסקו על ידו לפני ההעסקה, או 5 עובדים, לפי הגבוה מביניהם. כללים חריגים ניתנו להעסקת עובדים מהאוכלוסיה הבדואית בנגב ועבור עסקים משדרות וישובי עוטף עזה.

• מבקש שקיבל סיוע במסלול זה, לא יהא זכאי לקבל סיוע עבור אותו עסק ובגין אותה פעילות ממסלולי מרכז ההשקעות כל עוד לא קיבל אישור ביצוע סופי לפי הוראה זו.

• מי שהגיש למשרד התמ"ת בקשה לקבלת סיוע והבקשה טרם נידונה וטרם ניתן בגינה כתב אישור, לא יוכל לקבל סיוע במסגרת הליך זה, אלא אם הודיע על משיכת הבקשה.