גמלאי של חברת החשמל מבקש מבית הדין האזורי לעבודה בבאר שבעלהצהיר על זכאותו לקבל באופן רטרואקטיבי את אחוזי הפנסיה הנוספים המגיעים לו בהתאם לנהליה בגין שירות ביטחוני טרם הקמת המדינה.זאת למפרע ולא כפי שהחליטה החברה ממועד קבלת עיטור לוחמי המדינה על שירותו במסגרת ארגון ההגנה.
האיש,
אריה שחר מבאר שבע, עבד בחברת החשמל מפברואר 1957 ועד ליציאתו לגמלאות במאי 1988. לדבריו, הוא לא הכיר את שמותיהם של מפקדיו בארגון ההגנה וכי אלה הוכרו בכינוייהם וחלקם הוכרו על-ידי מקומות מגוריהם באותה העת. לדבריו, הוא היה זכאי לעיטור לוחמי המדינה על שירותו במסגרת ארגון ההגנה.
לדברי התובע, בהתאם למשך שנות עבודתו בחברת החשמל הוא היה זכאי ל-67% פנסיה, וכי בהתאם לנהלי החברה שירות בהתנדבות (עיטור על"ה) מזכה בהגדלת אחוז הפנסיה ב-3% עד לשיעור פנסיה מלאה בשיעור של 70%.
התובע מציין כי לקראת מועד פרישתו פנה למשרד הביטחון בבקשה להכיר בשירותו במסגרת ארגון ההגנה כשירות המזכה בעיטור על"ה. התובע ציין כי לא ניתן לזהות את מפקדיו באשר הם הוכרו על-ידי פיקודיהם בכינויים בלבד ולא נשמר איתם כל קשר, וכי חבריו למחנה המעצר בקפריסין ולאימוני ההגנה יכולים להעיד על השירות בהגנה.
לדברי התובע, רק ביולי 2012 זכה להכרה כחבר בארגון ההגנה ולקבלת עיטור על"ה, וכי העיטור הגיע אליו בתחילת חודש בפטמבר 2012. לטענת התובע חברת החשמל הסכימה להגדיל את אחוזי הפנסיה שלו בהתאם לנהליה לעניין תוספת וותק\אחוזי פנסיה בגין שירות ביטחוני לפני הקמת המדינה, ואולם החברה סירבה להכיר בזכאותו למפרע.
התובע סבור כי בנסיבות בהן משרד הביטחון סיכל משך שנים את האפשרות שלו לקבלת העיטור בהציבו רף ראייתי בלתי עביר בפניו, ורק לאחר הגמשת מדיניותו לעניין הוכחת הזכאות לעיטור הוא קיבל את העיטור לו היה זכאי, אין ספק כי הוא זכאי לקבל באופן רטרואקטיבי את אחוזי הפנסיה.
אשר על כן מתבקש ביה"ד לחייב את חברת החשמל לשלם לתובע רטרואקטיבית ממועד צאתו לגמלאות ועד למועד קבלת העיטור לו היה זכאי, את הפרשי הכספים המגיעים לו כתוצאה מהגדלת אחוזי הפנסיה ב-3% אחוזים נוספים. סכום התביעה הינו כ-132,000 שקל.
